De aprobarse la reforma a la Ley Federal del Trabajo como la propuesta presentada por el Partido Revolucionario Institucional (PRI) al Congreso, los jóvenes que con dificultades ingresarán al mercado de trabajo, se enfrentarán a una circunstancia en la que la estabilidad laboral estaría cancelada y la desprotección en materia de condiciones de trabajo, enfermedades profesionales, derechos de ascenso y salarios será la norma habitual.
De acuerdo con las conclusiones de un análisis de la Unión Nacional de Trabajadores (UNT), que se hicieron llegar hoy a la Cámara de Diputados, con la propuesta del PRI se limitaría el monto de los salarios caídos en caso de despido.
Es decir, se presiona a los trabajadores para aceptar cualquier arreglo, aunque sea desfavorable, si el proceso legal para su reinstalación se prolonga como es habitual en México, por lo que la solución sería un seguro de desempleo.
Se critica que en el artículo 47 de la propuesta de iniciativa que se discute esta mañana en la Comisión de Trabajo y Previsión Social de la Cámara de Diputados, se adicionan causales de rescisión válidas pero indebidamente se posibilita que el aviso de despido pueda darse también por "correo certificado", lo que permitiría a "patrones truculentos" enviar sobre cerrado sin contenido y luego alegar que el aviso se envió por ese medio. No alude a la instauración del seguro de desempleo, subraya.
Por otro lado, resalta que "el PRI pretende mantener a toda costa los privilegios corporativos del modelo sindical que patrocina, soslayando que el trinomio libertad sindical-democracia sindical- autonomía sindical, es inescindible".
La UNT expone en su análisis que en se abstienen de plantear la supresión del segundo párrafo del artículo 395 y, por tanto, mantienen la inconstitucional vigencia de la cláusula de exclusión del trabajo por renuncia o expulsión del sindicato titular del contrato colectivo.
Paralelamente, se eluden los temas de voto directo y secreto en las elecciones sindicales, de transparencia sindical y de publicación del registro de sindicatos y contratos colectivos.
Además de que se prohíbe la intervención patronal en el sindicato y se inhibe la libertad sindical, pero no se instrumentan normas para impedirlo o sancionarlo.
"En síntesis, se trata de una iniciativa regresiva que atenta contra derechos fundamentales de los trabajadores, refuerza el control corporativo que ejerce el gobierno sobre las organizaciones obreras y reduce el costo de la mano de obra".
Ante ello nuestro movimiento sostiene que se puede construir una alternativa diferente que promueva la reactivación del mercado interno con base en la redistribución del ingreso, así como en la democracia e independencia de las organizaciones obreras.
La UNT en coordinación con otras organizaciones que integran el llamado Movimiento por la soberanía alimentaria y energética, los derechos de los trabajadores y las libertades democráticas han convocado a una serie de actividades que incluyen protestas como la que se pretende realizar mañana en San Lázaro.
Además de mítines ante los recintos parlamentarios y otras dependencias de gobierno y la organización de marchas, se contempla la edición de desplegados y cintillos; el uso de las redes sociales; llevar a cabo visitas masivas a las sedes del PRI y el PAN y a oficinas de los legisladores que apoyan el proyecto de reforma laboral.
Esto, para emplazarlos a debatir en torno a su contenido, así como el impulso de la solidaridad de los sindicatos de otros países y de las centrales sindicales internacionales. "De ser necesario prepararemos las condiciones para promover acciones más contundentes como la suspensión total o parcial de labores".
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